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Personalmagazin

Personalmagazin

Personalmagazin ist mit großem Abstand das auflagenstärkste Fachmagazin für Personalmanagement im deutschsprachigen Raum. Unser Marktführer richtet sich an Entscheider und Fachkräfte in mittleren, großen und DAX-Unternehmen, Organisationen und Verwaltungen. Jeden Monat analysiert die Redaktion die neuesten Entwicklungen und Trends, stellt objektive Analysen und konkrete Handlungsempfehlungen für die drei Säulen professioneller Personalarbeit zusammen: Management, Organisation und Recht. Ergänzend liefern wir Impulse für das persönliche Weiterkommen.

Zielgruppe:
Vorstände, Geschäftsführer, Personalleiter, Personalmanager, Personalreferenten, Experten (Personalentwicklung, E-Learning, Recruiting etc.), Dienstleister und Berater in Personalfragen

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Leistungsdaten

Leistungsdaten Print  
Druckauflage 32.041
Verbreitete Auflage 30.580
Verkaufte Auflage 28.757
Aboauflage 1.748
Erscheinungsweise monatlich
IVW Quartal I/2017

Die Themen der Ausgabe 05/2017

ET: 19.04.17 I BS: 27.03.17 I DU: 29.03.17

 

Titelthema: Strategische Personalplanung

Durch Digitalisierung und Marktveränderungen befinden sich viele Firmen in einem Wandel. Wie lässt sich hier eine Personalplanung machen?

  • Das ABC der Personalplanung in KMU-Betrieben: Warum sie notwendig ist, wie man diese aufsetzt und was zu beachten ist.
  • Neue Instrument der Personalplanung: Im Rahmen der Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) haben Praktiker ein neues Instrument entwickelt, das wir Ihnen vorstellen
  • Praxisbeispiel KMU

Spezial Auslandsentsendung
Entsenderichtlinien sind für Unternehmen mit Auslandskontakten unverzichtbar. Doch in unserer schnelllebigen Zeit haben sich viele Regeln überholt oder passen nicht mehr hundertprozentig auf neue Märkte oder die Bedürfnisse der Entsandten. Unser Spezial zeigt, was heute bei Entsenderichtlinien beachtet werden muss und was hinter den sogenannten „core-flex“-Regelungen steckt (unverzichtbare Unterstützungsleistungen mit optionalen Elementen kombiniert).

 

Weitere Themen:

Gesundheitsmanagement
Von Hopping-Ball bis Präventionsgesetz – die  großen Trends  im BGM 2017

 

Travelmanagement
Welche Erleichterungen bringt das Elektronische Fahrtenbuch Unternehmen und Mitarbeitern? Welche Anbieter unterstützen mit Lösungen für das elektronische Fahrtenbuch? Inwieweit wird das elektronische Fahrtenbuch den rechtlichen Anforderungen gerecht?

Personaldiagnostik intenational
In einer dreiteiligen Serie stellt HR Diagnostics die speziellen Herausforderungen an die Personaldiagnostik in drei Ländern vor: Mexiko, China und USA.

Arbeitszeitkonten in der Zeitarbeit
Rechtliche Probleme und Fragen der Zeitarbeitsunternehmen mit Arbeitszeitkonten. Insbesondere besteht die rechtliche Frage, inwiefern Zeiten, in denen Zeitarbeitnehmer nicht überlassen werden, in den Zeitkonten zu berücksichtigen sind.

Die Themen der Ausgabe 06/2017

ET: 23.05.17 I BS: 02.05.17 I DU: 04.05.17

 

Titelthema: Fremdpersonaleinsatz
Der Einsatz von Fremdpersonal ist durch das neue AÜG zum 1.4.2017 erneut schwieriger geworden und mit rechtlichen Hürden versehen. Einerseits werden im Titelthema die rechtlichen Grundlagen zum Einsatz von Fremdpersonal dargestellt, also die jeweiligen Kriterien von Werk-, Dienstvertrag und Zeitarbeit, die Abgrenzung der einzelnen Instrumente sowie die Risiken einer „falschen Anwendung“ (Haftung, Strafbarkeit…). Andererseits soll auch dargestellt werden, wie Unternehmen in der jetzigen Situation mit der schwierigen Abgrenzung umgehen können, ob und wenn ja, wie sie sich (neu) organisieren müssen, um die rechtlichen Vorgaben einzuhalten.

Spezial: Betriebliche Zusatzleistungen
Betriebliche Zusatzleistungen können das entscheidende „Extra“ sein, wenn es um Mitarbeitermotivation und Bindung geht. Doch die Verwaltung und rechtssichere Handhabung fordert die Personalabteilung: Welche  Benefits motivieren die Mitarbeiter im eigenen Unternehmen tatsächlich, wie lassen sich Benefits sowohl für den Mitarbeiter als auch für das Unternehmen günstig gestalten? Unser Spezial gibt Antwort auf diese Fragen und untersucht Leistung und Vorteile der derzeit am Markt befindlichen Benefitportale. 

Die Themen der Ausgabe 07/2017

ET: 20.06.17 I BS: 26.05.17 I DU: 30.05.17

Titelthema: HR-Organisation - Was kommt nach dem Business Partner?

Vor 20 Jahren rief Management-Vordenker Dave Ulrich die Idee vom HR Business Partner ins Leben. Sein so genanntes Drei-Säulen-Modell hat seither die Personalarbeit geprägt. Inzwischen gilt es als überholt. Doch was kommt danach? Das Personalmagazin stellt im Titelthema Ideen und tragfähige Konzepte für eine zeitgemäße und zukunftsorientierte HR-Organisation vor.

Spezial: Entgelt und Reisekosten
Übersicht zu den Neuerungen und aktuellen Fragen für Entgeltabrechner. Zudem geben wir einen Überblick über Hotelbuchungsportale, die die Reisekostenabrechnung für Unternehmen vereinfachen.

Weitere Themen:

Talent Management:
Talent Management in stark wachsenden Unternehmen (Startups) - was Sie beachten müssen, um von Anfang an ein gutes Talent Management aufzubauen.

Personalmarketing/Employer Branding:
Weshalb Candidate Experience ein zentraler Aspekt von Personalmarketing und Employer Branding ist. Die Gewinnerunternehmen der Candidate Experience Awards werden vorgestellt.

Personaldiagnostik:

Im zweiten Teil unserer Serie zum Thema „Personaldiagnostik im Ausland“ stellen die Autoren HR Diagnostics Mexiko vor. Sie beantworten in ihrem Beitrag die Fragen, vor welchen landestypischen Besonderheiten Personaler beim Recruiting in Mexiko stehen und welche arbeitsrechtlichen Hürden es dort zu überwinden gilt.

Zielmärkte

Personal

Werbeformen und Preise

Anzeigenformat Abbildung Ausrichtung Satzspiegel Im Anschnitt* Preis
2/1 Seite 348 x 249 mm 420 x 280 mm 14.500 €
1/1 Seite 176 x 249 mm 210 x 280 mm 8.400 €
Juniorpage 112 x 178 mm 132 x 194 mm 5.600 €
1/2 Seite hoch 85 x 249 mm 103 x 280 mm 4.400 €
1/2 Seite quer 176 x 123 mm 210 x 143 mm 4.400 €
1/3 Seite hoch 56 x 249 mm 73 x 280 mm 2.900 €
1/3 Seite quer 176 x 81 mm 210 x 101 mm 2.900 €
1/4 Seite hoch 40 x 249 mm 60 x 280 mm 2.200 €
1/4 Seite quer 176 x 60 mm 210 x 80 mm 2.200 €
1/4 Seite 2-spaltig 85 x 123 mm 103 x 143 mm 2.200 €
1/6 Seite hoch 56 x 123 mm - 1.500 €
* zzgl. 5 mm Beschnitt

Preise für Sonderplatzierungen:

2. und 4. Umschlagseite: 20 % Zuschlag vom Grundpreis.
1/3 Seite hoch neben dem Editorial: 10 % Zuschlag vom Grundpreis.
1/3 Seite hoch neben dem Inhaltsverzeichnis: 10 % Zuschlag vom Grundpreis.
Zuschlag nicht rabattfähig. Anschnitt/Bunddurchdruck ohne Zuschlag.


Preise gültig bis 31.12.2017. Alle Preise verstehen sich zzgl. gesetzlicher Mehrwertsteuer. Alle Preise 4c, Formatangaben in mm.

Sonderwerbeformen

  • Advertorial

    Advertorial

    Ihre Anzeige im Look & Feel des Fachmagazins Personalmagazin. Nach Anlieferung der Inhalte übernehmen wir für Sie die Umsetzung und Gestaltung Ihres Advertorials.

    1/1-Seite
    Maße: 176 x 249 mm
    Preis:
    9.240 €

    1/2-Seite
    Maße: 176 x 123 mm
    Preis:
    5.840 €

    Weitere Informationen auf Anfrage.

  • Banderole

    Banderole

    Eine Banderole ist ein bedruckter Papierstreifen, der um die Zeitschrift gelegt und auf der Rückseite zusammengeklebt wird.

    Maße: 450 x 105 mm
    Preis: 450 € je Tsd.

    * zzgl. 5 mm Beschnitt

  • Beihefter

    Beihefter

    Maße: auf Anfrage
    max. Papiergewicht: 250 g/m²
    Preis 2 Blatt (4 Seiten): 200 € je Tsd.
    Preis 4 Blatt (8 Seiten): 300 € je Tsd.

    Endformat: 210 mm breit x 280 mm hoch
    Kopfbeschnitt (oben): 17 mm
    Fußbeschnitt (unten): mind. 5mm
    Seitlicher Beschnitt (auf den rechten Seiten): mind. 3 mm
    Vorfalz (auf den linken Seiten): -
    Nachfalz (auf den rechten Seiten): 9mm

  • Beilage

    Beilage

    Höchstformat: 205 x 270 mm
    Gewicht: bis 20 g (je weitere 10 g: 10 € je Tsd.)
    Preis Gesamtauflage: 200 € je Tsd.
    Preis Teilbelegung*: 250 € je Tsd.

    *Mindestauflage 10.000 Exemplare.

  • Booklet / Prospekt (Beikleber)

    Booklet / Prospekt (Beikleber)

    Nur in Verbindung mit einer Trägeranzeige möglich.

    Maße: auf Anfrage
    Gewicht: bis 20 g (höheres Gewicht auf Anfrage)
    Preis: 120 € je Tsd.

  • Gatefolder

    Gatefolder

    Bei einem Gatefolder belegen Sie 3 Anzeigenseiten.

    Maße: 204/204/208 x 280 mm
    Preis: 20.900 €

    * zzgl. 5 mm Beschnitt

  • Griffecke

    Griffecke

    Eine Griffecke ist ein Dreieck, das an der vorderen rechten Ecke auf der Titelseite aufgedruckt wird.

    Maße: 85 mm Schenkellänge
    Preis: 4.400 €

    * zzgl. 5 mm Beschnitt

  • Tip-On-Karte (Beikleber)

    Tip-On-Karte (Beikleber)

    Nur in Verbindung mit einer Trägeranzeige möglich.

    Maße: auf Anfrage
    Preis: 100 € je Tsd.

  • Titelseitenklappe Standard (oder XXL)

    Titelseitenklappe Standard (oder XXL)

    Maße Außenseite: 70 x 138 mm, 105 x 213,5 mm (XXL)
    Maße Innenseite: 105 x 280 mm
    Preis: 9.900 €, 12.500 € (XXL)

    * zzgl. 5 mm Beschnitt

Rabatte und Zahlungsbedingungen

Malstaffel % Mengenstaffel %
ab 2-mal 3% ab 2 Seiten 5%
ab 6-mal 5% ab 6 Seiten 10%
ab 9-mal 10% ab 9 Seiten 15%
Nachlässe bei Abnahme innerhalb eines Jahres (Abschlussjahr)

Zahlungsbedingungen:
Netto innerhalb von 10 Tagen ab Rechnungsdatum

Agentur-Provision:
15 % bei Buchung über Agenturen

Sonderpublikationen

Ansprechpartner

Dominik Castillo Dominik Castillo

Tel. 0931 2791-751

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Annette Förster Annette Förster

Tel. 0931 2791-544

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Thomas Horejsi Thomas Horejsi

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Bernd Junker Bernd Junker

Tel. 0931 2791-556

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